株洲市公共交通有限責任公司成立于 1958 年,是市屬公益性、服務(wù)性國有企業(yè),主營城市公交客運服務(wù),輔營能源投資、廣告經(jīng)營、物業(yè)經(jīng)營服務(wù)等市場化業(yè)務(wù)�,F(xiàn)有公交巴士、公交發(fā)展、公交新能源 3 家控股子公司,健寧交通服務(wù)、公務(wù)用車服務(wù)、廣告、物資、站場物業(yè) 5 家全資子公司,村鎮(zhèn)公交、北汽銀建巴士汽車服務(wù)、電動汽車示范運營、湖南京建 4 家參股公司以及公交票務(wù)結(jié)算及智能調(diào)度中心。公司現(xiàn)有員工 2400 多人,運營線路 109 條,線路總長度 1268 公里,運營車輛 1462 臺(含 9 列智軌電車),城區(qū)公交車電動化率達 100%。近年來,公司秉持"人民公交為人民"的服務(wù)宗旨,以"建設(shè)人民滿意公交"為目標,大力發(fā)展"綠色公交、便民公交、科技公交、幸福公交",圓滿完成"公交電動化三年行動計劃",開通全球首條 ART 運營示范線路,建成"公交智能化應(yīng)用示范工程",實現(xiàn)全國公交"一卡通",在我市創(chuàng)建"公交都市"、建設(shè)兩型社會中勇?lián)厝危苿游沂谐晒︓Q身全國首批綠色出行創(chuàng)建考核評價達標城市。公司先后獲得"全國交通運輸節(jié)能減排優(yōu)秀貢獻企業(yè)""全國交通運輸企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位""全國文明單位""全國模范職工之家""全國優(yōu)秀電動汽車運營商"等一系列榮譽稱號。
新時代新征程上,公司將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面學習貫徹黨的二十大精神,踐行以人民為中心發(fā)展思想,勇?lián)?三高四新"使命任務(wù),錨定成為"市委政府放心、人民群眾滿意的現(xiàn)代公交運營綜合服務(wù)商"企業(yè)愿景,堅持公益性服務(wù)和市場化業(yè)務(wù)兩輪驅(qū)動,著力打造民生服務(wù)、智能信息、投資運作、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、員工成長五大平臺,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,為"培育制造名城、建設(shè)幸福株洲"貢獻公交力量。
因公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向株洲市選聘管理人員3名。有關(guān)事項公告如下:
一、選聘原則
�。ㄒ唬﹫猿值虏偶�?zhèn)�、以德為先的原則。
�。ǘ﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
�。ㄈ﹫猿止ぷ餍枰⑷藣徬噙m,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合的原則。
二、選聘計劃
管理會計崗位3個,選聘崗位要求詳見《株洲市公共交通有限責任公司 2023 年管理人員公開選聘計劃表》(附件1)。
三、應(yīng)聘要求
�。ㄒ唬┓蠉徫凰钘l件的株洲市城區(qū)(天元區(qū)、石峰區(qū)、蘆淞區(qū)、荷塘區(qū)、淥口區(qū))國有企業(yè)在崗人員,從事會計工作5年及以上,年齡要求40 周歲及以下,即1983 年12月 1 日(含)以后出生。具有中高級會計專業(yè)職稱或注冊會計師的,年齡可適當放寬。
�。ǘ┚邆鋶徫凰璧膶W歷、學位、專業(yè)或技能等條件。
�。ㄈ┳窦o守法,品行端正,無違法違紀記錄,無不良嗜好。
�。ㄋ模┚邆渎男袓徫灰蟮闹R、工作能力和身體條件。
�。ㄎ澹⿷�(yīng)聘者不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位 。
�。┯幸韵虑樾沃坏娜藛T。不得報名應(yīng)聘:
1.被依法追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未查清的人員;
2.曾被行政拘留的人員;
3.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的人員;
4.曾因違紀違法被開除、辭退或解聘的人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象和涉嫌黃、賭、毒等不良嗜好的人員;
6.尚未解除黨紀政務(wù)處分或正在接受紀律審查調(diào)查的人員;
7.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
四、選聘程序
�。ㄒ唬┬畔l(fā)布
選聘公告通過株洲公交公司官網(wǎng)等媒體渠道向社會公開發(fā)布。
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1、報名時間:2023 年12月29日至2024年1月5日
2、報名方式:采取本人網(wǎng)上報名的方式,每名應(yīng)聘人員
只能應(yīng)聘 1 個崗位。應(yīng)聘人員按要求提交①有效身份證正反面掃描件②學歷證及學信網(wǎng)驗證有效期內(nèi)的《教育部學籍在線驗證報告》;③學歷學位證掃描件;④崗位要求的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證等掃描件以及《株洲市公共交通有限責任公司2023年管理人員公開選聘報名簡歷》(附件2)、《株洲市公共交通有限責任公司 2023 年管理人員公開選聘報名人員信息表》(附件3)發(fā)送至指定郵箱(郵箱地址為zzgj1958@163.com)。
�。ㄈ┵Y格審查
根據(jù)崗位選聘條件對應(yīng)聘者進行資格審查,資格審查貫穿選聘全過程。在資格審查中,對于存在材料不齊、提供虛假信息的人員;有違法犯罪記錄或正在受處分的人員;有信用違約記錄的失信人員;有其他違紀違法記錄的人員;不符合公司其他有關(guān)規(guī)定的人員等取消應(yīng)聘資格,情節(jié)嚴重者列入公司招聘黑名單。
在選聘任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者故意隱瞞真實情況或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試或錄用資格,由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人自行承擔。
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本次選聘考試采取筆試和面試兩種方式進行。通過資格審查人員均進入筆試和面試,筆試和面試均采用百分制,其中面試設(shè)置合格分數(shù)線60 分。根據(jù)綜合成績,按崗位選聘計劃 1:1 的比例等額確定下一環(huán)節(jié)的人員。考試時間和方式另行通知。
�。ㄎ澹┍尘罢{(diào)查和體檢
公司對通過考試的應(yīng)聘人員進行背景調(diào)查,背景調(diào)查合格的,按崗位選聘數(shù) 1:1 的比例等額確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。體檢和背景調(diào)查不合格者或放棄資格者,按最終成績排名依次等額遞補 2 次。
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根據(jù)體檢結(jié)果,確定擬聘人選,擬聘人員名單在株洲公交公司官網(wǎng)等媒體向社會公開發(fā)布,公示 5 個工作日。
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經(jīng)公示無異議后,按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。實行試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;不合格者, 不予聘用。
五、注意事項
(一)本次選聘考試各個環(huán)節(jié)未按要求參加的,視為自行棄權(quán)。同時請應(yīng)聘人員保持報名時提供的電話通訊暢通,如因個人因素,無法取得聯(lián)系的,選聘方概不負責。
�。ǘ┳稍冸娫挘�0731-22103680 (周一至周五 9:00- 12:00,14:30-17:00)。
(三)監(jiān)督電話:0731-2296001。
附件:
1、
株洲市公共交通有限責任公司 2023 年管理人員公開選聘計劃表 2、
株洲市公共交通有限責任公司2023年管理人員公開選聘報名簡歷(模板) 3、
株洲市公共交通有限責任公司 2023 年管理人員公開選聘報名人員信息表(模板)株洲市公共交通有限責任公司
2023年12月29日